คุณเป็นมืออาชีพคุณมีแรงบันดาลใจความสามารถและทักษะมากมายที่จะให้ ดังนั้นนี่คือข้อสงสัยของคุณเกี่ยวกับการประสบความสำเร็จในอาชีพการงาน สิ่งที่ฉันจะแบ่งปันกับคุณมี 3 ปุ่มที่คุณต้องทำทีละขั้นตอนหากคุณต้องการที่จะก้าวหน้าในอาชีพการงานของคุณ แต่ปุ่มทั้งสามนี้ต้องการคุณมาก เป็นอย่างไรบ้าง? คุณต้องหาวิธีที่กุญแจทั้งสามนี้ทำงานให้คุณ และวิธีที่จะทำคือผ่านคำถามที่ทรงพลัง (ที่กระตุ้นให้คุณไตร่ตรองและกระทำ)
ดังนั้นที่นี่ฉันปล่อยให้คุณลำดับ 3 ปุ่ม (พร้อมคำถามที่ทรงพลังของพวกเขา) เพื่อทำทีละขั้นตอนและเพิ่มอาชีพของคุณ:
1. กำหนดตำแหน่งที่คุณต้องการไป
คุณจะเห็นว่าฉันมักจะพูดถึงการระบุเป้าหมาย แต่ถ้าคุณไม่รู้ว่าคุณต้องการอะไรคุณก็ไม่สามารถไปถึงเป้าหมายได้ ออกกำลังกายถามเพื่อนร่วมงานที่คุณไว้วางใจหรือเพื่อนหรือสมาชิกในครอบครัว "เป้าหมายอาชีพของคุณคืออะไร" คุณจะเห็นใบหน้าของพวกเขาประหลาดใจสับสนพวกเขาจะค้นหาสมองพวกเขาจะลังเลและจากนั้นพวกเขาจะพูดพล่ามคำบางคำที่อาจสมเหตุสมผล แต่ก็ไม่ได้วิเคราะห์อย่างแน่นอน การหาเป้าหมายในอาชีพไม่ใช่สิ่งที่ 5 นาที ต้องใช้เวลาการไตร่ตรองกระบวนการวิเคราะห์ค่าแต่ละอย่างของสิ่งที่คุณชอบและสิ่งที่คุณไม่ได้ทำในสิ่งที่คุณยินดีทิ้งไว้ข้างหลังเพื่อให้ได้มาซึ่งว่ามันจะส่งผลกระทบต่อชีวิตของคุณอย่างไร คุณสามารถถามตัวเองคำถามเหล่านี้:
- คุณอยากทำงานอะไรใน 10 ปี ฉันอยากมีชีวิตแบบไหนในอีก 10 ปีข้างหน้าฉันอยากเป็นคนแบบไหน? ฉันอยากจะแบ่งปันชีวิตในอนาคตของฉันกับใครคุณอยากจะอยู่ที่ไหนใน 10 ปีสิ่งใดในชีวิตในอุดมคติของคุณคุณสามารถเริ่มมีชีวิตอยู่ในวันนี้?
คำถามประเภทนี้จะให้ภาพที่ชัดเจนว่าคุณต้องการให้อนาคตของคุณเป็นอย่างไร มันค่อนข้างไกล แต่หลายคนไม่ได้คิดถึงสิ่งที่พวกเขาต้องการจากอาชีพการงานของพวกเขาใน 10 ปี แต่พวกเขากำลังวางแผนวันหยุดพักผ่อนของพวกเขาทุกปี
2. เป็นผู้แทนหลัก
นี่ไม่ได้หมายถึงการมอบหมายทุกอย่างอย่างแน่นอนและไม่ได้หมายความว่าจะทำทุกอย่างด้วยตัวเอง ใครบางคนที่ดูเหมือนจะจมอยู่เสมอ“ ครอบคลุมงาน” ที่ไม่มีเวลาทำอะไรและลืมสิ่งสำคัญไม่ได้ฉายภาพแห่งความสำเร็จและแทบจะไม่ได้รับการพิจารณาให้เลื่อนตำแหน่งทางยุทธศาสตร์ ถามตัวเอง:
ถึง. อะไรคือกลยุทธ์ในตำแหน่งของฉันหรือในธุรกิจของฉัน
ข สิ่งที่ฉันทำในวันนี้คนอื่นสามารถทำอะไรได้บ้าง
ค. ฉันจะทำอะไรได้บ้างในเวลานี้ที่ฉันจะไม่ใช้ในภารกิจนี้เพราะมันได้รับการแต่งตั้งแล้ว?
d สิ่งที่ฉันไม่ได้ทำในวันนี้ฉันควรทำอย่างไรเพื่อให้บรรลุเป้าหมายการทำงานของคุณ
และที่สำคัญที่สุด:
และ. อาชีพของคุณมีผลกระทบอะไรในวันนี้โดยไม่มีเวลาหยุดคิดและตัดสินใจขั้นตอนต่อไปที่จะทำ?
เอฟ จะเกิดอะไรขึ้นในชีวิตของคุณถ้าทุกอย่างดำเนินไปอย่างที่เป็นอยู่ในปัจจุบัน จะเกิดอะไรขึ้นกับสุขภาพของคุณแรงจูงใจการเงินของคุณความนับถือตนเองและของคุณ
การเรียนรู้ที่จะมอบหมายสิ่งที่จำเป็นจะทำให้คุณมีเวลาในการทำสิ่งที่ต้องการความสนใจและมุ่งเน้นไปที่หน้าที่การงานของคุณซึ่งคุณจะเพิ่มคุณค่าและสร้างความแตกต่าง นอกจากนี้ยังช่วยให้คุณฝึกอบรมและฝึกอบรมผู้ทำงานร่วมกันที่สามารถดำรงตำแหน่งของคุณได้ในวันพรุ่งนี้ (โปรดจำไว้! อย่ารู้สึกว่าเป็นภัยคุกคามที่ทีมของคุณอยู่ในฐานะที่จะทำงานของคุณคุณจะต้องพิจารณาการเลื่อนตำแหน่งการเปลี่ยนระดับในตำแหน่งของคุณ ฯลฯ คุณไม่สามารถจินตนาการได้ว่าบ่อยแค่ไหนที่ได้ยินวลีในองค์กร “ ฉันชอบที่จะให้ตำแหน่งใหม่นี้แก่คุณ แต่ไม่มีใครทำหน้าที่เหมือนคุณและฉันไม่ต้องมาแทนที่คุณ” สิ่งนี้การที่คุณได้รับคำชมเป็นข้อ จำกัด ในอาชีพการงานของคุณ!)
3. เชี่ยวชาญศิลปะการตลาดส่วนบุคคล
ในบทความอื่นฉันสอนคุณเกี่ยวกับการให้คุณค่ากับงานของคุณและแสดงให้เห็นถึงการยกระดับอาชีพของคุณ (คลิกที่นี่เพื่อไปที่บทความ) นี่เป็นสิ่งสำคัญเพื่อให้บรรลุสิ่งที่คุณต้องการ อย่างไรก็ตามมืออาชีพน้อยกว่า 30% ที่อยู่ในตลาดแรงงานมานานกว่า 10 ปีใช้มันและแม้แต่น้อยกว่าผู้เชี่ยวชาญศิลปะนี้ การเรียนรู้ที่จะให้คุณค่ากับงานของคุณเป็นขั้นตอนแรกในการฝึกฝนศิลปะนี้ ขั้นตอนที่สองคือการค้นหาและทำความรู้จักกับลูกค้าของคุณ ไม่รออย่าหยุดอ่าน รายการนี้เหมาะสำหรับคุณแม้ว่าคุณจะไม่ได้ขายสินค้าหรือบริการ ทำไม? เพราะคุณต้องเรียนรู้ที่จะขายเอง ตอนนี้คุณรู้คุณค่าของ "ผลิตภัณฑ์ระดับมืออาชีพ" แล้ว (ตามที่ฉันสอนคุณในบทความที่กล่าวถึงข้างต้น) ตอนนี้คุณต้องพิจารณาว่าคุณจะขายให้ใครและอย่างไรความลับคือการรู้จักผู้ชมของคุณ คุณสามารถถามตัวเองคำถามเหล่านี้:
ถึง. ใครคือนักแสดงที่เกี่ยวข้องที่สามารถช่วยให้ฉันบรรลุเป้าหมายได้ (ตัวอย่างเช่นหัวหน้าของคุณอาจเป็นนักแสดงที่เกี่ยวข้องเพื่อให้ตำแหน่งของคุณอยู่ในระดับที่สูงขึ้นเช่นกันสำหรับการเลื่อนตำแหน่งหัวหน้าแผนกอื่นอาจเป็นเช่นกันหากคุณปรารถนาตำแหน่งในตำแหน่งอื่นนี้หากคุณกำลังมองหาตำแหน่งเชิงกลยุทธ์ใน บริษัท อื่นค้นหาว่าใครคือผู้จัดการหลักตำแหน่งที่พวกเขาเปิดอยู่พยายามทำความคุ้นเคยกับบริบทของ บริษัท และสิ่งที่เกิดขึ้นภายใน)
ข ฉันจะไปถึงพวกเขาและแสดงให้พวกเขาเห็นคุณค่าของฉันได้อย่างไร มีความคิดสร้างสรรค์!
หากอยู่ใน บริษัท ของคุณเองคุณสามารถเสนองานบูรณาการบางอย่างที่อนุญาตให้คุณอยู่ในแผนกอื่นและทำให้ "แสดง" กับหัวหน้าที่มีศักยภาพของคุณ
ถ้าอยู่กับเจ้านายของคุณคุณสามารถเชิญเขามาทานอาหารกลางวันเพื่อขอบคุณสำหรับการสนับสนุนของเขาในภาคการศึกษาที่ผ่านมาและใช้โอกาสนี้เพื่อบอกเขาเกี่ยวกับความสำเร็จที่เกี่ยวข้องทั้งหมดของคุณและบอกเขาเกี่ยวกับแผนการในอนาคตของคุณ อาหารกลางวันจะคลี่คลายความคุณเพราะมันเป็น "อาหารกลางวันขอบคุณ" และมันสามารถให้ความสนใจอย่างเต็มที่ คุณต้องใช้ประโยชน์จากโอกาสนี้และมีความสมดุลและละเอียดอ่อน (เพื่อไม่ให้ตกต่ำ) ในทุกสิ่งที่คุณต้องการสื่อสาร และไม่ใช้กลยุทธ์นี้ในทางที่ผิด?
หากเป็นบุคคลจาก บริษัท อื่นให้ค้นหาข้อมูลและสร้างแผนเพื่อให้นักแสดงหรือนักแสดงที่เกี่ยวข้องรู้จักคุณ ปกติคุณเข้าร่วมกิจกรรมอะไร มันเป็นความคิดที่ดีสำหรับเครือข่าย แต่อีกครั้งคุณต้องรู้วิธีการใช้ประโยชน์จากโอกาสและมีความสมดุลและบอบบาง มิฉะนั้นคุณจะประสบความสำเร็จในสิ่งที่ตรงกันข้าม
ค. ฉันต้องเป็นใครเพื่อให้บรรลุเป้าหมายในการทำงาน คำถามที่มีประสิทธิภาพหากมี…
ไม่มีอะไรที่เป็นไปไม่ได้หรือแย่มากถ้าคุณต้องการมันและเต็มใจที่จะทำมันเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของคุณ เรื่องเล็ก ๆ น้อย ๆ ส่วนตัว? ก่อนที่จะเริ่มต้นธุรกิจออนไลน์ของฉันฉันไม่ได้เป็นแฟนของเครือข่ายสังคมเลย ฉันต้องกลายเป็นใครเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของฉันในการเข้าถึงผู้นำและผู้จัดการที่ต้องการเปลี่ยนอาชีพของพวกเขามากขึ้นเรื่อย ๆ ? คุณรู้คำตอบแล้ว
มีหลายร้อยสิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อปรับปรุงและเพิ่มอาชีพการงานของคุณ แต่เสมอคุณต้องเริ่มต้นด้วยเสมอ หนึ่งขั้นในเวลา. และคุณจะไปไกล วันไหนที่คุณจะเริ่มด้วยวันนี้
